51% работодателей совсем не планируют выплачивать премии в конце года. 30% опрошенных отметили, что руководство наградит премиями только сотрудников некоторых категорий, и лишь 19% респондентов заявили, что премии в их компании будут выплачивать всем сотрудникам.
Проверка качества работы магазина и персонала важна. Сделать это можно с помощью специального «тайного покупателя». Он придёт в магазин с определенной целью. Давайте подробнее рассмотрим эту работу.
57% респондентов указали, что их зарплата в этом году не изменилась, а 18% отметили снижение собственного заработка.
Верховный суд России поддержал всех работников, кому исключительные и уважительные обстоятельства помешали выйти на работу.
HR-аналитика — это процесс, при котором аналитические инструменты и данные используются с целью получения сведений о людях, необходимых для скорого, точного и верного бизнес решения.
22% сотрудников задерживаются на работе практически каждый день.
Птицефабрику оштрафовали за выдачу зарплаты продукцией предприятия. А работники были не против.
Основными причинами стресса топ-менеджеры назвали неспособность воплотить запланированное (25%), темп жизни (17%), отсутствие полноценного сна (16%), слишком высокую ответственность (13%) и отсутствие отдыха (10%).
Главная причина того, что россияне не стремятся повышать квалификацию - это нехватка денег и времени. Кроме того, многие работники считают, что полностью или частично оплачивать профобучение должен работодатель.
С 2014 года количество предложений о работе с упоминанием доброго, дружного, душевного и/или хорошего коллектива в текстах вакансий в Новосибирске в 2019 году выросло в 2,7 раза.
Премьер-министр РФ Дмитрий Медведев поручил Минфину продумать механизмы, которые не допустят "миграции" предпринимателей между регионами при поэтапном введении налога на самозанятых.
На сегодняшний день, уже никого не удивишь тем, что скажешь, что решился ехать на заработки. Ведь согласитесь, кому б не хотелось улучшить свой уровень жизни, купить собственную квартиру, обновить машину, да и вообще, поехать мир посмотреть, да и себя красивого миру показать?
Четверть респондентов (26 процентов) уверена, что хорошая идея - сделать выходным понедельник.
Во всех мегаполисах существует огромный рынок труда, текучка кадров и постоянный рост бизнеса. Каждый день на рынок приходят новые игроки, которым могут стать отличным работодателем. Первым важным моментов является определение конкретной ниши, в которой будет осуществляться поиск работы, так как абсолютно нерационально одновременно искать вакансии музыканта и экономиста.
Среди тех, кто продолжил семейное дело, больше всего респондентов (16%) работают в сфере строительства и недвижимости. 11% отметили, что пошли по стопам родственников в сфере транспорта, 10% — в образовании, 9% — в медицине.
В число самых перспективных профессий входят биоинженеры. Это специалисты, которые занимаются изучением и изменением свойств живого организма, что необходимо для развития медицины.
В качестве дополнительного выходного дня 59% участников опроса Headhunter выбрали пятницу.
Простыми словами аутстаффинг – это возможность задействовать сотрудников другой компании. При этом компания, которой нужны такие услуги, напрямую не вступает в юридические отношения непосредственно с работниками этой аутстаффинговой компании. Но условия, прописанные в договоре, должны будут этими нанятыми работниками выполнены. Проще говоря, фирма, которая специализируется на аутстаффинге, предоставляет компании-клиенту рабочую силу во временное распоряжение. Объем работы и сроки прописываются в договоре заказчиком. Получается, что де-юре определенные сотрудники числятся в штате одного предприятия, а де-факто трудятся в другом. С каждым годом на рынке появляются новые словечки.
Жизнь человека сопровождается документацией на протяжении всей его жизни с самого рождения. Каждое действие требует фиксации – документально или на электронном носителе. Несмотря на то, что весь документооборот переносится в виртуальный формат, никто не отменял бумаги, которые нужно печатать или писать от руки. Поэтому для любого человека, даже далекого от делопроизводства или юриспруденции, важно знать, как они пишутся, чтобы не попасть впросак и не получить дополнительные проблемы. Для этого специалисты рекомендуют иметь образцы основных документов, которые можно при необходимости достать и использовать по ситуации.
Самая высокая зарплата в настоящий момент предлагается в Москве специалисту Senior iOSdeveloper / Ведущий iOS-разработчик - от 300 тысяч рублей в месяц.